經驗不限
大專
2025-06-25 13:57:43
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職位描述
該職位已進行加V認證，請放心投遞
崗位職責：
1. 根據公司需求，制定并執行招聘計劃，包括招聘渠道的拓展與維護、招聘信息的發布與更新等；
2. 篩選簡歷，對候選人進行初步電話溝通及面試邀約，確保面試流程的順利進行；
3. 組織并參與面試，協助用人部門進行人才評估，準確把握用人部門的需求，為其提供合適的候選人；
4. 跟進候選人的面試進展，及時反饋面試結果，維護良好的候選人關系；
5. 定期對招聘數據進行分析，評估招聘效果，優化招聘流程和策略，提高招聘效率和質量；
6. 協助建立和完善人才庫，儲備公司發展所需的各類人才，為公司的長期發展提供人才支持；
7. 公司其他人力資源方面相關的事務性工作等。
任職要求：
1. 大專及以上學歷，人力資源、工商管理、新聞媒體等相關專業優先；
2. 熟悉招聘流程和各類招聘渠道，有互聯網、制造業、短視頻直播等相關行業經驗；
3. 具備良好溝通和人際關系處理能力，善于溝通并作有效溝通；
4. 具備較強的分析判斷能力和應變能力，能夠快速準確地篩選出合適的候選人；
5. 工作認真負責，有責任心和執行力，具備良好的團隊合作精神；
6. 熟練如PPT、Excel等辦公軟件。
能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護
本職位優先軍人。
本職位優先軍人。
工作地點
地址：連云港連云港經濟技術開發區大浦工業園高新八路9號都科廣場2層2002室
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
楊維恩HR
連云港優藍匯人才服務有限公司
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中介服務
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11-20人
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私營·民營企業
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大浦工業園高新八路9號都科廣場2層2002室
